오늘자 지원사업을 1개 알아볼까요?
받아보고 싶은분들은 다음 정보를 확인해 보세유
육아휴직급여
소관기관명 | 고용노동부 |
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부서명 | 여성고용정책과 |
신청방법 | 가까운 고용센터를 방문하거나 온라인, 우편으로 신청 |
신청기한 | 육아휴직을 시작한 날 이후 1개월부터 육아휴직이 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청(고용보험법 제70조제2항) |
지원내용 | ○ 육아휴직 – 임신 중인 여성 근로자가 모성을 보호하거나 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 육아휴직을 신청하는 경우 사업주는 최대 1년간 육아휴직을 허용하여야 함(무급: 사업주는 임금 지급의무X) ○ 육아휴직급여 |
지원유형 | 현금 |
지원대상 | ○ 육아휴직 급여 – 남녀고용평등법상에 따른 육아휴직을 30일 이상 부여 받은 근로자 – 피보험 단위기간이 180일(과거에 실업급여를 받았을 경우 인정받았던 피보험 기간은 제외) 이상 – 육아휴직을 시작한 날 이후 1개월부터 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청 |
선정기준 | ○ 육아휴직 급여 – 남녀고용평등법상에 따른 육아휴직을 30일 이상 부여 받은 근로자 – 피보험 단위기간이 180일(과거에 실업급여를 받았을 경우 인정받았던 피보험 기간은 제외) 이상 – 육아휴직을 시작한 날 이후 1개월부터 끝난 날 이후 12개월 이내에 신청 |
상세조회URL | http://www.gov.kr/portal/rcvfvrSvc/dtlEx/999000000008 |
육아휴직급여 신청 대상 조건 지급액은 어떻게 되나요?
육아휴직급여 대상 조건 신청 지급액 내용은 본문에 자세히 정리해두었습니다.
육아휴직급여 관련 신청자격 기준 및 지급대상자 확인은?
본문에서 육아휴직급여 신청 자격 및 지급 기준 대상자에 대해 자세히 확인 가능합니다.
육아휴직급여 신청 방법 및 서류 대상 금액은?
육아휴직급여 조건 방법 기간 신청 방법 및 서류 대상 등은 본문을 참조하시길 바랍니다.